Formación del personal

Bonos Talento Empresa
Para la realización de proyectos formativos de corta duración que se desarrollen por parte de las empresas.

 

          

 

La Consellería de Promoción del Empleo e Igualdad, a través de la Subdirección General de Cualificaciones y Capacidades para el Empleo, ofrece esta ayuda, dirigida a empresas y entidades del tercer sector para financiar la inversión en la capacitación de su personal, con el objetivo de mejorar su rendimiento y capacidades.

 

Los fondos están destinados a impartir "microcredenciales":  acciones formativas dirigidas a las trabajadoras y trabajadores de la entidad, de carácter no formal y de corta duración (entre 16 y 100 horas).

 

Esta línea de ayudas para microcredenciales de formación se enmarcan en la Agenda de Capacidades Europea para la competitividad sostenible, la equidad social y la resiliencia (COM 2020 274) y en su Recomendación de 16 de junio de 2022 relativa a un enfoque europeo de las microcredenciales para el aprendizaje permanente y la empleabilidad (2022/C 243/02), y son cofinanciadas en un 60% por el Fondo Social Europeo Plus (FSE ).

• Objetivo político 4: “Una Europa más social e inclusiva mediante la aplicación del pilar europeo de derechos sociales”
• Prioridad 1. “Empleo, adaptabilidad, emprendimiento y economía social”
• Objetivo específico ESO 4.4 “Promover la adaptación de los trabajadores, las empresas y los emprendedores al cambio, el envejecimiento activo y saludable y un entorno de trabajo saludable y bien adaptado que aborde los riesgos para la salud”
• Medida 1.D.01.: “Agenda Gallega de Capacidades para el Empleo. Formación de personas trabajadoras”